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Invitation to read James G. March

Weil Thierry, March James
Date de parution 31/03/2022
EAN: 9782356717740
Disponibilité Disponible chez l'éditeur
James G. March has been a major student of organizations. He triedto understand how decisions happen in organizations, how organizationslearn and adapt to their environment, how their goals and routines evolve. He observed and modeled the behavior of... Voir la description complète
Nom d'attributValeur d'attribut
Common books attribute
ÉditeurECOLE DES MINES
Nombre de pages192
Langue du livreAnglais
AuteurWeil Thierry, March James
FormatPaperback / softback
Type de produitLivre
Date de parution31/03/2022
Poids260 g
Dimensions (épaisseur x largeur x hauteur)1,10 x 14,90 x 20,80 cm
Reflections on the processes of decision making, learning and change in organizations
James G. March has been a major student of organizations. He triedto understand how decisions happen in organizations, how organizationslearn and adapt to their environment, how their goals and routines evolve. He observed and modeled the behavior of decision-makers with limited cognitive abilities, confronted with unstable and inconsistent preferences. He described the role of leaders in developing shared values and beliefs in an ambiguous world. He reflected on the role of institutions and on the characteristics of a good democratic governance in developing truth, justice and beauty.Jim March was also a professor who has fascinated generations ofStanford students. It is in Don Quixote, Othello or War and Peace, rather than in management books, that he went to find the most eloquent descriptions on leaders struggling with the contradictions they face.One of the most influential scholars on management of 20th century,March made decisive contributions to economics, sociology, psychologyand political science. This book, originally published in French, is the first comprehensive overview of his entire body of work, presenting and popularizing its many facets.