T1 & T2 : données relatives à l'exercice 2018 publiées en 2019
Vingtième rapport édité par Proxinvest, celui-ci détaille l'ensemble des pratiques de rémunération des dirigeants des grandes sociétés cotées : salaire fixe et variable, éléments divers, stock-options, actions gratuites au bénéfice des dirigeants exécutifs des sociétés cotées française et est donc un outil indispensable dans l'établissement d'une politique de rémunération pour les dirigeants.