La notion de rémunération au regard de ses enjeux est empreinte de dualités : sur le plan épistémologique, conceptuel, pratique et organisationnel. La notion de rémunération au regard de ses enjeux est empreinte de dualités : sur le plan épistémologique, conceptuel, pratique et organisationnel. Cet ouvrage rassemble les actes d'un colloque qui s'est tenu à l'Université de Strasbourg (MISHA).
